ARQUITETURA ORGANIZACIONAL +
A produtividade e o crescimento sustentáveis são consequência do adequado desenho da arquitetura organizacional, que envolve a estratégia, pessoas, processos e recompensas alinhadas aos objetivos presentes e futuros da organização.

Objetivo: alinhar os processos de negócios, as competências organizacionais e os estímulos motivacionais a estratégia competitiva, potencializando a utilização dos recursos e a produtividade organizacional.

Resultado esperado: melhor aproveitamento dos recursos materiais, financeiros e humanos, por meio da adequada utilização das competências e a justa recompensa por meritocracia e entrega das metas e dos resultados desejados.

A Indicador utiliza-se das melhores práticas empresariais para o desenho de estruturas organizacionais, a partir da estratégia competitiva, da orientação das necessidades presentes e futuras dos processos e competências organizacionais e do planejamento empresarial.